재단소개

조직 및 업무

조직

임 원: 17명(이사장 1, 이사 14, 감사 2)

사무처 : 13명(사무처장, 3팀 12명)

직원 사무분장 내역

직원사무분장내역을 설명합니다.
구분	직위(직급)	성명	전화	분장사무
임원	대표이사	박 혜 경	285-2420	충북여성재단 전반에 관한 사항
사무처장	행정5급	김 기 래	285-2421	경영지원팀, 교육사업팀, 정책연구팀 업무총괄
경영지원팀	팀장	류 민 정	285-2423	경영지원팀 업무 총괄 예산 및 지출 업무 총괄 재단 정관 및 제규정 제‧개정 업무 이사회 운영에 관한 사항 직원 성과평가 및 연봉책정(계약) 주요업무계획 수립 및 업무보고 행정사무감사 등 의회 관련 업무
	대리	이 현 주	285-2425	재단 경영평가 도 종합감사 등 각종 감사 직원채용 및 인사(징계)위원회 운영 제증명 발급 및 인사관리 직원 교육훈련 관련 업무 직원 복무‧복리후생 관리 공사‧용역‧물품 계약 및 관리 재단 전자결재시스템 유지 관리
	대리	한 지 오	285-2430	예산‧회계 관련 업무 결산(보고서) 및 세입세출외현금 업무 전산시스템(G20) 유지보수 급여‧제수당 지급, 퇴직금 관리 등 업무추진비, 법인카드 관리 금고 지정 및 운영 관용차 관리
교육사업팀	팀장	송 수 진	285-2422	교육사업팀 업무 총괄 교육운영 종합계획 수립 중앙부처 및 도 공모사업
	선임	조 현 정	285-2426	충북 성평등 축제 및 여성 역량 강화 프로그램 등 공모 및 협력사업 등
	대리	신 선 아	285-2427	가족 성평등 프로그램 및 역량 강화 교육 등 여성긴급전화1366충북센터 업무
	대리	이 서 인	285-2428	가족 성평등 프로그램 및 역량 강화 교육 등 젠더 전문가 양성 프로그램
	인턴	강 다 혜	285-2627	교육사업 홍보 및 교육행정 등
정책 연구팀	팀장	이 현 주	285-2612	정책연구팀 업무 총괄 여성·가족 등 관련 정책연구 총괄 성주류화 정책 및 제도 연구‧교육‧컨설팅 총괄 (성별영향평가센터장 겸임) 충북 양성평등정책 관련 연구 여성친화도시 사업 운영 및 컨설팅 젠더네트워크 사업 총괄 충청북도 양성평등기금사업 운영 국‧내외 여성정책네트워크
	연구위원	김 연 화	285-2616	여성·가족 등 관련 정책연구 성주류화 정책 및 제도 연구‧교육‧컨설팅 가족 성평등 문화 관련 정책연구 젠더안전 관련 정책연구 풀뿌리 여성소모임 사업 운영
	연구위원	황 경 란	285-2613	여성·가족 등 관련 정책연구 성주류화 정책 및 제도 연구‧교육‧컨설팅 성평등 조직문화 관련 정책연구 여성 인물사 관련 연구
	연구원	정 유 리	285-2617	여성·가족 등 관련 정책연구 (성별영향평가센터 연구원 겸임) 성주류화 정책 및 제도 연구‧교육‧컨설팅 청년젠더네트워크 사업 운영 토론회 및 포럼 운영 정책연구팀 연구사업 심의·과제관리 정책연구팀 연구사업 예산·회계관리 정책연구팀 일반행정 전국여성정책네트워크 업무
	위촉연구원	정 주 희	285-2624	여성·가족 등 관련 연구사업
	위촉연구원	임 은 재	285-2625	여성·가족 등 관련 연구사업
	위촉연구원	김 민 영	285-2619	여성·가족 등 관련 연구사업
	위촉연구원	홍 수 진	285-2629	여성·가족 등 관련 연구사업
충북성별 영향 평가센터 (수탁기관)	전담연구원	이 지 영	285-2618	성별영향평가 및 성인지예결산 컨설팅 지원 성인지예‧결산 컨설팅 지원 성주류화 포럼 운영 성별영향평가 교육 운영 성별영향평가 이행점검 관리 센터 착수‧중간‧결과보고서 작성
충북성별 영향 평가센터 (수탁기관)	전담연구원	안 수 연	285-2621	성별영향평가(사업) 컨설팅 지원 성별영향평가 시스템(GIA) 관리 성별영향평가 연찬회 운영 성별영향평가 이행점검(실적) 관리 성별영향평가 정책개선 사례집 제작 센터 예산회계관리

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