충북여성재단 공고 제2022 – 10호

충북여성재단 제3차 직원 채용공고

(사무직 마급)

충북여성재단에서는 양성평등 실현 및 여성권익 신장을 위해 함께 일할 참신하고 유능한 인재를 아래와 같이 공개 모집합니다.

2022년  3월  14일

충북여성재단 대표이사

1. 채용분야 및 선발 인원

구분	직급	인원	직무내용
정규직	사무직 마급	1	· 계약, 자산관리 등 경영지원팀 소관 업무 · 성평등 교육 등 사업운영

※ 직무내용은 기관사정(사무분장, 보직 등)에 따라 변동될 수 있음.

2. 응시자격

공통사항	가. 지역, 연령, 성별 제한 없음 ※ 단, 채용일 기준 만20세 미만, 재단 정년(60세)이 1년 미만 남은 경우에는 응시할 수 없음. ※ 단, 충북여성재단 인사규정 제10조2(지역인재의 우선채용)에 따름 나. 충북여성재단 인사규정 제14조의 결격사유에 해당되지 않는 자

□ 충북여성재단 인사규정 제10조의2(지역인재의 우선채용)

① 응시자격은 지역인재로 제한하여 채용할 수 있다. 단 연구직은 제외한다.

1. 공고일 이전 최근 1년동안 계속하여 충청북도에 주민등록상의 주소지를 가지고 있는 자

2. 공고년도 1월 1일 이전까지 충청북도에 주민등록상의 주소지를 두고 있었던 기간을 모두 합산하여

총 3년 이상인 자

3. 충청북도 소재 대학, 전문대학 또는 고등학교를 졸업하였거나 졸업예정인 자

□ 충북여성재단 인사규정 제14조(결격사유)

제14조 (결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권(復權)되지 아니한 사람

3. 금고(禁錮) 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

4. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 사람

5.「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6. 재단과의 거래상 밀접한 이해관계를 가진 사람

7. 징계에 의하여 파면 또는 해임처분을 받은 날부터 5년을 경과하지 아니한 사람

8. 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 사람

9. <삭제>

10.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

11. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

구 분	자 격 기 준
사무직 마급	- 해당분야 학사학위 취득 후 해당분야에 1년 이상 재직경력자 - 해당분야 전문학사 학위 취득 후 해당분야에 3년 이상 재직경력자 - 해당분야 5년 이상 재직경력자 - 9급이상 공무원으로 여성행정 수행능력이 있는 자 - 기타 위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
□ 해당분야 인정범위 ‣ 학 위 : 여성학, 가족학, 생활과학, 사회학, 사회·아동 복지학, 교육학, 경영학, 경제학, 행정학, 법학 등 ▸ 경 력 : 여성‧가족‧다문화‧청소년‧복지관련 기관‧단체, 공공기관*, 출자출연기관**, 연구‧교육기관, 민간기업 등 근무 * 공공기관 지정에 따른 공공기관(기획재정부) **출자출연기관 지정에 따른 출자출연기관(행정안전부) ※ 학력 및 경력 인정여부는 시험위원회에서 결정

3. 근무조건

직급	고용형태	근무기간	보수수준	근무지
사무직 마급	주 5일(월~금) 9:00-18:00 휴게시간 (12:00-13:00)	정년 만 60세 *수습기간 3개월	연봉 하한액 : 30,685천원 연봉 상한액 : 42,694천원 *경력 산정 내규에 따라 하한액에 가산하여 최종 결정함	충북여성재단

※시간외수당, 가족수당 등 별도 지급

4. 채용일정

원서접수	서류전형 합격자 발표	면접시험	최종합격자 발표	채용예정일
3월 21일(월) ~ 25일(금)	3월31일(목)	4월 4일(월)	4월 8일(금)	4월 11일(월)

※ 합격자 발표 등 모든 진행상황은 변경될 수 있으며, 변경사항은 재단홈페이지에 게시

5. 전형방법

① 1차 서류전형

□ 심사방법

- 심사위원 합동으로 응시자격 충족여부 판단 후 2차 면접심사 대상자 선발

- 심사점수 60점 미만이거나, 자격기준 미달일 경우 불합격

※ 채용 예정 인원의 최대 3배수 선발, 적격자가 없을 시 면접 진행을 하지 않을 수도 있음.

구 분	심사기준표
사무직 마급	자기소개	경력사항	업무수행능력	교육사항	계
	30점	30점	30점	10점	100점

□ 공고의 결과 직급별 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적은 경우(응시자가 없는 경우도 포함)에는 시험기일을 다시 정하여 재공고 할 수 있음

② 2차 면접심사

□ 심사방법 : 개별면접에 의한 질의응답

- 직무수행계획, 응용능력 등 질의ㆍ응답으로 업무추진역량 종합 평가

- 단, 면접심사 점수 70점 미만 득점자는 불합격 처리

※ 구조화 면접방식 준용

□ 심사기준에 의거 위원별 점수를 산술평균하여 점수 결정

구분	심사기준표
사무직 마급	전문지식 응용력	성인지감수성 직무동기	의사표현의 논리성	대처능력 등 발전가능성	책임감 및 성실성	계
	30점	15점	10점	25점	20점	100점

③ 최종합격자 결정

□ 서류점수(30%)+면접점수(70%)를 합산하여 최종점수순으로 합격자 결정

□ 해당분야 적격자가 없을 경우 합격자를 결정하지 않을 수 있음

④ 코로나19 관련 시험 유의사항

□ 확진자 및 자가격리자로 지정된 자 : 온라인 면접 실시

- 사전신고 기한 : 서류전형(시험) 발표 후 신고

- 제출 서류 : 격리통지서 및 안내문자(원서접수 메일로 신고 및 송부)

⑤ 예비 후보자 제도 운영

□ 채용예정자의 임용 포기 등의 사정으로 인한 결원을 보충하기 위하여 예비 후보자 제도 운영

□ 예비후보자 : 면접심사 점수 70점 이상 득점자

□ 운영기간 : 최종합격자 발표일로부터 3개월

□ 운영방법

- 최종합격자 발표 공고 시 예비후보자 명단 공개

- 채용내정자의 임용 포기, 임용 후 중도 퇴사 등으로 결원이 발생한 경우, 최종 예비합격자 명단의 순번에 따라 추가 임용 할 수 있음

6. 응시원서 접수

□ 접수기간 : 2022. 3. 21.(월) ~ 3. 25.(금) 18:00까지

□ 응시원서 : 별첨 응시원서 양식 사용

□ 문 의 처 : 충북여성재단 경영지원팀(☏043-285-2425)

□ 접수방법 : 이메일만 접수(recruit@cbwf.re.kr )

※ 2022. 3. 25.(금) 18:00까지 E-mail 도착건에 한하여 접수

7. 제출서류

제출시기	제출서류
원서접수	사무직 마급	① 응시원서(재단 양식, 서명필) ② 자기소개서 1부(재단 양식, 서명필) ③ 직무수행계획서 1부(재단 양식, 서명필) ④ 건강보험자격득실 확인서 1부 ⑤ 학위 졸업(예정) 증명서 1부 ※ 학교명 마킹처리 ⑥ 지역인재 증빙서류(주민등록초본 등) 1부 ※ 주소변동 이력 기재, 주민등록번호 뒷자리 마킹처리
면접심사	- 개인정보 수집·이용 제공 동의서 1부 - 비위면직자 등 취업제한 관련 체크리스트 1부 ※ 면접대기실에 양식 비치
합 격 자 발 표	- (1년 이내)건강검진 확인서 - 기타 필요한 서류는 개별 연락으로 안내예정
★ 모든 서류는 응시자 본인의 서명 날인 후, 하나의 PDF파일로 제출 ※ 제출서류외 증빙서류(경력증명서, 자격증사본 등)는 최종합격자에 한해 추후 제출

○ 서류제출 시 유의사항

- 제출서류 미비 시 별도 통보 없이 불합격 처리하므로 전형단계별 자료제출 시 유의

- 제출서류 허위 기재 및 직·간접적 인적사항 작성 시에는 불합격 및 합격취소 사유가 될 수 있음

- 스캔본 등 서류 제출 시 1면 1page로 작성하여 제출(모아찍기, 한면에 여러 page 인쇄 및 저장 지양)

8. 기타사항

○ 재단의 종료되지 않은 타 공고에 응시중인 자는 지원할 수 없음(탈락처리)

○ 응시원서에 이메일 주소와 비상연락처를 정확하게 기재하여 연락가능한 상태를 유지하여야 하고, 착오기재, 허위기재, 내용 누락, 및 연락불능 등으로 발생하는 불이익은 응시자 본인에게 있으며, 접수된 모든 서류는 반환하지 않음

○ 제출한 서류 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있으며, 합격자 발표 후라도 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음

○ 외국어로 된 증빙자료(학위, 경력증명서 등)는 한국어로 번역하여 원본 복사본과 함께 제출

○ 채용절차 종료 후 채용내정자의 임용 포기, 임용 후 중도 퇴사 등으로 결원이 발생한 경우, 최종 예비합격자 명단의 순번에 따라 추가 임용할 수 있음

○ 본 채용계획은 내부사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 시행 전 재단 홈페이지에 공고하고, 불합격자에 대해서는 별도로 통보하지 않음

○ 기타 문의 사항은 충북여성재단(☎043-285-2425)으로 문의 바랍니다.